Utbildning/Handledning

Utbildning och seminarier, individuellt eller i grupp, för medarbetare och personal i ledande ställning. 

• Utbildning i kris- och konflikthantering
• Utbildning i stresshantering
• Utbildning i coaching och feedback
  
  Utbildningsinsatserna kan designas efter önskemål som rör medarbetares individuella utveckling eller specifika frågor inom ledarskapsutveckling, t ex att utveckla sin förmåga att hantera svåra samtal eller att hantera medarbetare som hamnat i en svår psykologisk situation. 

Handledning i form av reflekterande team med utgångspunkt i den psykodynamiska och kognitiva teorin.

• Handledning till beteendevetare och blivande psykoterapeuter som behöver handledning i specifika behandlingsfrågor.
• Handledning till team inom såväl offentlig som privat sektor sk. "teamhandledning".
• Handledning för organisationens ledare eller ledningsgruppsteam, mentorskap.